Objectifs
Vérifier les points de rupture de l’organisation (sous les aspects orga, process, dépendances, …), anticiper les réponses possibles.
Format
Un atelier immersif vécu par une direction, un pôle ou un rassemblement de compétences. La personnalisation de l’atelier est faite en fonction de votre activité et des enseignements désirés.
Livrables
Des enseignements, dos, don’ts pour création de plan d’action